I servitori in genere lavoravano dai quattro ai sette anni in cambio di diritti di passaggio, vitto, alloggio e libertà. Sebbene la vita di un servitore a contratto fosse dura e restrittiva, non era schiavitù. C'erano leggi che proteggevano alcuni dei loro diritti. … Con l'aumento della domanda di manodopera, aumentava anche il costo dei dipendenti a contratto.
Al termine del periodo di servizio, cosa hanno fatto i servitori a contratto?
Al termine del loro periodo di servizio, i dipendenti a contratto sono stati costretti a pagare una quota per ottenere la libertà.
Cosa facevano i servi a contratto?
Alcuni servitori a contratto hanno servito come cuochi, giardinieri, governanti, lavoratori sul campo o braccianti generali; altri hanno appreso mestieri specifici come il fabbro, l'intonacatura e il muratore, che avrebbero potuto scegliere di trasformare in carriere in seguito.
Cosa non era permesso fare ai dipendenti a contratto?
I servitori a contratto non potevano sposarsi senza il permesso del loro padrone, a volte erano soggetti a punizioni fisiche e non ricevevano favore legale dai tribunali. In particolare, le serve a contratto potrebbero essere violentate e/o abusate sessualmente dai loro padroni.
Come sono state le esperienze dei servi e degli schiavi a contratto?
Come sono state simili le esperienze dei servi e degli schiavi a contratto a Chesapeake e nei Caraibi? … Nei Caraibi, il passaggio al lavoro schiavo è stato più rapido poiché l'offerta di servi a contratto era inadeguata. Gli schiavi furono trattati brutalmente usando un codice di Forza e Terrore.