Il documento sui requisiti funzionali (FRD) è una dichiarazione formale dei requisiti funzionali di un'applicazione. Ha lo stesso scopo di un contratto. Gli sviluppatori accettano di fornire le capacità specificate.
Qual è la differenza tra BRD e FRD?
Il Business Requirement Document (BRD) descrive le esigenze aziendali di alto livello mentre il Functional Requirement Document (FRD) delinea le funzioni richieste per soddisfare le esigenze aziendali BRD risponde alla domanda cosa vuole fare l'azienda mentre l'FRD fornisce una risposta su come dovrebbe essere fatto.
Come faccio a creare un documento FRD?
Formato di FRD –
- Introduzione – Dovrebbe contenere Scopo, Ambito, Background, Riferimenti, Presupposti e vincoli, panoramica del documento.
- Metodologia.
- Requisiti funzionali.
- Illustrazioni di modelli: contesto, requisiti utente, diagrammi di flusso di dati, modello di dati logici/dizionario di dati, requisiti funzionali.
Chi prepara il documento FRD?
Documento sui requisiti funzionali
In re altà, il processo per raggiungere l'aspettativa del BRD è un FRD stesso. Business Analyst preparerà l'FRD dopo averne discusso con le parti interessate e il Project Manager.
Qual è la differenza tra FRD e SRS?
Il documento SRS include i requisiti funzionali e non funzionali e i casi d'uso. Il documento FRD è costituito da requisiti dettagliati in termini tecnici e diagrammi tecnici come UML, flusso di dati, ecc. … SRS risponde a COSA, ovvero quali requisiti devono essere soddisfatti.
