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Quale di questi è un fattore di stress da ostacolo al lavoro?

Sommario:

Quale di questi è un fattore di stress da ostacolo al lavoro?
Quale di questi è un fattore di stress da ostacolo al lavoro?

Video: Quale di questi è un fattore di stress da ostacolo al lavoro?

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Video: Sintomi dello stress: quali sono e come risolverli 2024, Maggio
Anonim

Esempi di fattori di stress da ostacolo nel contesto lavorativo includono vincoli, fastidi, inadeguatezza delle risorse, ambiguità di ruolo, ruolo e conflitto interpersonale, dissenso sul ruolo, interferenza sul ruolo, tensione di ruolo, chiarezza del ruolo (codificato inverso), sovraccarico di ruoli, stress correlato al supervisore e politiche organizzative.

Cosa sono i fattori di stress da ostacolo?

I fattori di stress da ostacolo sono richieste o circostanze legate al lavoro che tendono a limitare o interferire con i risultati di un individuo sul lavoro, e non sono probabilmente associati a potenziali guadagni per l'individuo (Boswell et al., 2004).

È un quizlet sullo stress da ostacolo al lavoro?

Un fattore di stress da sfida lavorativa che si riferisce a una forte sensazione che la quantità di tempo che hai per svolgere un'attività non è abbastanza.… Un non-lavoro stressor di ostacolo che si riferisce a una forma speciale di conflitto di ruolo in cui le richieste di un ruolo lavorativo ostacolano l'adempimento delle richieste in un ruolo familiare (o viceversa).

Quale dei seguenti è un fattore di stress a livello non lavorativo?

Quali sono alcuni fattori di stress della sfida non lavorativa? Richiede tempo della famiglia, sviluppo personale, eventi positivi della vita. Ceppi psicologici, ceppi fisiologici, ceppi comportamentali. Ansia, depressione, ostilità, dimenticanza, ecc.

Quale dei seguenti è un esempio di fattore di stress?

Esempi di stress della vita sono: La morte di una persona cara . Divorzio . Perdita del lavoro.

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